トレイルブレイザー マーク・ベニオフ(著/文) - 東洋経済新報社 【利用不可】
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出版者情報
トレイルブレイザー
企業が本気で社会を変える１０の思考
- 書店発売日
- 2020年7月31日
- 登録日
- 2020年6月1日
- 最終更新日
- 2020年7月13日
書評掲載情報
| 2020-09-26 | 日本経済新聞 朝刊 |
| 2020-09-20 |
産經新聞
朝刊 評者: 情報工場「SERENDIP」編集部 |
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紹介
創業20年で従業員５万人、GAFAと並び急成長を遂げた
世界最大の顧客管理ソフトウェア企業「セールスフォース・ドットコム」創業者が語る企業文化のすべて
セールスフォース・ドットコムは、1999年にマーク・ベニオフがサンフランシスコで創業。CRM（顧客関係管理）を中心にしたクラウド・コンピューティングのパイオニアである。わずか20年で５万人を超える社員を有するGAFAに続く存在のメガベンチャーである。フォーブス誌「世界で最もイノベーティブな企業」、フォーチュン誌「最も働きたい企業」「世界で最も称賛される企業」などでも上位を獲得している。
本書では、創業者のマーク・ベニオフが、自らの生い立ちから、セールスフォースの起業、そして、企業文化を作り上げていく様子が率直に描かれている。そして同社では、社会への貢献がミッションとされており、著者がさまざまな社会課題と向き合う様子も描かれている。「善き行いと成功はビジネスの必須要素であり、バリュー（価値観）は世界を変えるための最も強力なエンジンになる。これを牽引するのが、トレイルブレイザー（開拓者）なのだ」
ニューヨーク・タイムズ＆ウォールストリート・ジャーナル ベストセラー
目次
Ｐａｒｔ １ バリューから価値が生まれる
＃１ 始まり サンフランシスコのベニオフ家
＃２ 価値観 何をすべきかが重要だ
＃３ 信頼 第１のバリュー
＃４ カスタマーサクセス テクノロジーを使って変革する
＃５ イノベーション ＡＩとエコシステムの力
＃６ 平等 鏡に映る姿を見る
Ｐａｒｔ ２ ビジネスは世界を変えるための最良のプラットフォームである
＃７ オハナ 企業文化を再定義する
＃８ 社会貢献 未来のトレイルブレイザーに投資する
＃９ 初心 空白のページから同じページへ
＃１０ ステークホルダー 私たちは皆、この地球上でつながっている
＃１１ アクティビストＣＥＯ 企業が本気で社会を変える
上記内容は本書刊行時のものです。
