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紹介

旺盛な社会的な活動を展開する韓国の労働運動。信頼される労働組合・運動をつくり，展開するために必要なリーダーシップとは何か。運動の現場が作り出した新しい組織・指導者論。

目次

推せんの言葉［段炳浩］
日本語版への序文
はじめに
この本の利用法

第１章　魅力的な幹部になろう
　１　組合員と共にいよう
　２　組合員の「お使い」になろう
　３　組織運営の原則に従って活動せよ
　４　派閥主義を克服せよ
　５　決断力を身に付けよ
　６　大衆の中から、大衆の中へ

第２章　試練に打ち勝つ幹部になろう
　１　信念と確信、そして闘い
　２　困難な山場を越えるために
　３　組合内部の分裂を統一させる能力
　４　長期ストを勝利でまとめる能力
　５　不当な解雇と配置転換に勝ち抜く能力
　６　労働組合の民主化のために絶え間なく努力する幹部

第３章　幹部の訓練と養成
　１　労働組合は労働者の学校
　２　目的意識的な活動を通じた幹部の養成
　３　個別指導を通じた幹部の養成
　４　体系的な教育を通じた活動家養成

第４章　労働組合幹部の姿勢
　１　人間を中心に考えよう
　２　現実を正しく見よう
　３　世の中は変わるという認識を持とう
　４　創意的に考え、行動しよう
　５　民主的な態度を持とう
　６　批判をおそれるな
　７　労働大衆に献身する姿勢を持とう
　８　労働者の道徳性を備えよう

ほんまもんの労働者を訪ねて——解説に代えて［中村猛］
　１　韓国労働者との出会い
　２　全泰壱精神継承と民主労組建設
　３　韓国労働運動と労働歌謡
　４　労働者が主人公の韓国の集会
　５　意見の違いは大胆に議論し、仲間同士の意見の違いは大切に
　６　複数労組禁止の中での労働者の闘い
　７　市民団体、社会団体、学生運動との関係
　８　「不法闘争＝非合法闘争」「悪法は法にあらず」
　９　韓国の労働法改正闘争
　１０　韓国労働運動の課題
　１１　終わりに